企业退休工资如何计算-范文来

企业退休工资如何计算

企业退休工资的计算是：

1、基础养老金月标准，以当地上年度在岗职工月平均工资，和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%；

2、个人账户养老金月标准为个人账户储存额除以计发月数；

3、过渡性养老金月标准以本人指数化月平均缴费工资为基数；

4、过渡性调节金以当地现行标准为基数。

【法律依据】

根据《工资支付暂行规定》第九条，劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。

偏心距计算方法：X=1.5e(1-e/2d)，其中，X为垫片厚度，e为偏心工件的偏心距离，d为被卡爪夹住部分的直径，大偏心通常要计算配筋，而小偏心按照构造配筋即可也就是最小配筋率0.2%。

偏心距增加，相应外展肌力臂增加，相应减少外展肌力，关节接触应力减少，减少假体磨损，同时假体颈部应力减小，相应部位的股骨应力下降，在人工髋关节置换术中，需要恢复股骨正常的偏心距，从而减少假体磨损，对某些外展肌肌力较弱的髋部疾病，也可适当增加偏心距以恢复外展肌的力臂，以提高关节的稳定性。

十三薪个税的计算分为两种情况：

1、如果工资里有其他奖金，就按双薪处理，两个月合并一起算税；

2、如果工资里没有其他奖金，那么第13月的薪金按数月奖金处理，即：若第13个月的当月工资高于1600，那么第十三个月的

工资不做扣除直接计算税金；如果低于1600，那么第十三个月的工资扣除第12个月工资与1600的差额计算税金。

失分率是指失分的分数占总分数的百分比，计算公式：失分率=（总分数-得分）÷（总分）×100%。例如：满分100分的卷子，考试成绩是90分，失分率=（100-90）÷100×100%=10%。

但如果是篮球比赛中的失分率是需要从多方面结合来评估的，比如胜率、场均得分、场均失分、场均篮板、场均命中率、3分球命中率、平均失误、还有对手得分等。篮板、投命中率、3分球命中率，这些都关系到球队的强弱。场均得分高的，说明是进攻型或快攻型球队。逼迫对手得分少的、投篮命中率低的是防守型球队。

现在生活条件好了，中央空调开始代替分体式空调，开始进军家居世界。在大大小小的商场里，在我们日常办公的办公楼里，在我们的家里，中央空调已经开始普及了。今天小编就来介绍一下如何计算中央空调配电量，小伙伴们看看吧！

1、风机

举例风量8100CMH，全压XXXPA。通过公式:功率=1.2*风量(CMH)*压头(PA)/60/6120/0.66/10 求得。如风机全压为800PA，则需要3.7KW(电机为3.7KW，计算需要为3.2KW)。

2、冷量水机

可以查空调厂家技术资料。

3、加湿量

选用什么加湿。如果你用湿模加湿，则用电很小。1KW足够。如果使用水淋加湿，则需要计算水泵的用电，这个则需要问专业厂家提供。

4、水机水泵的用电

需要知道水泵的流量扬程，按照公式:功率=1.1*流量(l/min)*扬程(mAq)/6120/0.66求得。

5、自控用电

不会大于5KW。

6、热量

考虑用什么再热。如果采用另外的形式再热，如有蒸汽则不要用电，如热泵机组，可以按照COP=3计算。

中央空调配电系统的要求

1、空调机组的起动

空调机组的起动顺序:冷却塔风机→冷却水泵→冷冻水泵→主机，再经30s左右延时，冷却水泵稳定运行。

2、冷却水泵、冷冻水泵的控制

由于水泵电机直接全压起动电流高达4～7倍额定电流，会引起配电系统的电压骤。因此，采用自藕降压起动*，以避免因启动电流过大而造成的越级跳闸。

3、冷却塔控制

冷却塔风机保护线路，由断路器QF、接触器KM和热继电KH组成，断路器采用DZ2系列，它的瞬动保护功能保护电动机的短路。

以上就是小编为你分享的如何计算中央空调配电量，希望对你有所帮助。如果想要了解更多中央空调的相关信息，请继续关注。10秒极速获取报价还能*获取四套设计方案，更有装修管家全程跟踪服务，抓紧行动吧！