如何维持同事之间的关系

1、真诚。无论做什么都得有一颗真诚的心。对待同事也是如此，你真诚了，他也会对你真诚。职场中的人们更加喜欢与真诚的人打交道。因为职场中他们见多了心机叵测的人，表面一套背后一套的人。所以都有自我保护意识。与同事打交道要真诚。

2、尊重。不管你是先入职的职场老人，还是刚入职的职场新手。不管你的能力水平有多高，或者优点很多。都得懂得尊重别人。这样才会赢得别人对你的尊重。在职场混需要一个祥和的氛围才能让我们得到不断进步，取得事业上的成功。而这些是互相尊重可以换来的。

3、承诺。职场中不管会经常对上级或者下级再或者是同事之间做出承诺，既然作出了承诺就要去做，去实现，如果没有完成的能力就不要轻易做成承诺。因为承诺会让人对你产生不同的印象。可以帮助你成功，也可以让你在别人心里的地位下降。要慎重。

4、原则。职场中会发生很多误会，很多不同意见的争论。这些都是需要有原则的，不要轻易的放弃原则。有误会可以想办法去解决，去说明。有争论，可以通过讲道理，摆事实去争。但是，不要轻易放弃原则，委曲求全。

5、少说话多做事。祸从口出更容易的在职场中出现。所以，在职场中要少说话多做事，不要背后议论领导，说同事的不好。同事之间背后说坏的的现象很多，当有人与你说另外一个同事或者领导的坏话时不要参与其中，做个倾听的人即可。

6、给予帮助。在工作中我们经常回到工作上的一些困难，这时候要懂得给予帮助。同事有困难了，不要幸灾乐祸，要及时给予帮助。不仅可以换来同事的感谢，而且在以后的职场生涯中你也会得到他的帮助。帮助是互相的，你付出了也会换来别人的付出。

同事之间如何称呼

最好的就是称呼官职，如“某总”、“某经理”，但有些领导走群众路线，喜欢让别人称呼其哥姐之类的或是直呼其名，这个时候需要注意区分场合，在正式场合或有外人在的情况下，还是称呼官职为好，私下把握自己与领导的关系和领导的个人嗜好而定。

对于同龄或者比自己小一点的同事，在正式场合称呼全名，若是三个字称呼名字的后两个字，在私下大家都是同龄人，小名、绰号之类的根据大家的关系远近称呼。

同事之间应怎样和睦相处

1、首先，自身要处处替他人着想，切忌以自我为中心。要搞好同事关系，就要学会从其他的角度来考虑问题，善于作出适当的自我牺牲。

2、其次，要胸襟豁达、善于接受别人及自己。要不失时机的给别人以表扬。但须注意的是要掌握分寸，不要一味夸张，从而使人产生一种虚伪的感觉，失去的信任。

3、再次，要掌握与同事交谈的技巧。在与同事交谈时，要注意倾听他的讲话，并给予适当的反馈。聚神聆听代表着理解和接受，是连接心灵的桥梁。在表达自己思想时，要讲究含蓄、幽默、简洁、生动。含蓄既表现了高雅和修养，同时也起到了避免分歧、说明观点、不伤关系的作用。提意见、指出别人的错误，要注意场合，措词要平和，以免伤人自尊心，产生反抗心理。

4、最后，要融入到同事中。培养自己多方面的兴趣，以爱好结交朋友。另外，互相交流信息、畅谈自己的体会都可融洽人际关系。